Les sociétés IT recommencent à recruter, mais elles augmenteront peu les salaires

Pour 2010, Syntec Informatique constate à nouveau une phase importante de recrutement en ce début d’année. Il prévoit le recrutement d’environ 20 000 ingénieurs et cadres en 2010. Certaines sociétés de services IT connaissent déjà un peu de difficultés pour recruter, y compris des étudiants.

 

Cette situation contraste avec 2009, année durant laquelle le secteur a connu ses premières suppression d’emplois nettes depuis longtemps. « Environ 8000 emplois ont été détruits en 2009, mais notre secteur demeure le premier recruteur de cadres en France. Selon l’ANPE, le chômage de nos cadres et salariés demeurent assez bas », indique Jean Mounet.  Une reprise graduelle du turn over du personnel est, selon lui, un signe « positif » qui témoigne de la reprise économique en cours.

 

Ce dernier s’inquiète quelque peu des conséquences d’une reprise trop rapide, car « notre secteur pourrait à nouveau se trouver en pénurie pour les recrutements ». Un moindre mal… Quant aux salaires, le syndicat table sur une reprise très légère reprise des augmentations cette année, en raison de la pression importante sur le prix des prestations. « Il sera difficile de revenir aux progressions de salaires que notre profession a connu les années passées » a même commenté Jean Mounet.

 

Enfin, Syntec Informatique indique qu’il a signé un partenariat avec l’Apec pour l’établissement d’un baromètre semestriel portant sur les tendances du recrutement, ainsi que sur la promotion du secteur auprès des jeunes, le déploiement de ses métiers auprès des femmes, lesquelles ne représentent que 15 à 20 % des effectifs des écoles d’ingénieurs.